FemOwns Partners 2026
Almi Sydsverige i Skåne
”På Almi arbetar vi aktivt för att främja ett mer jämställt och hållbart näringsliv. Almis årliga styrelsekartläggning som kartlägger jämställdheten i bolagsstyrelser visar på att vi står still i utvecklingen. Genom vårt partnerskap med FemOwn vill vi stötta kvinnliga entreprenörer och bidra till att fler kvinnor får tillgång till det kapital, nätverk och den rådgivning som behövs för att utveckla sina företag. Vi ser fram emot att tillsammans med FemOwn skapa bättre förutsättningar för framtidens företagare!”
Marie Krüeger, vd Almi Skåne
AWA
”På AWA verkar vi i gränslandet mellan juridik, teknik och affär, med fokus på att stärka bolags mest värdefulla tillgångar. Vi arbetar med företag och entreprenörer i alla utvecklingsfaser, från lokala initiativ till globala verksamheter.
Vi är stolt partner till FemOwn och vårt partnerskap speglar vår övertygelse om att fler perspektiv skapar starkare, mer hållbara bolag. Genom vår expertis inom immaterialrätt vill vi bidra till att fler kvinnliga entreprenörer och ägare får rätt förutsättningar att utveckla, skydda och realisera värdet i sina affärer.”
Cecilia Svantesson, partner AWA
Deloitte
”Vi på Deloitte är glada och stolta över att vara samarbetspartner till FemOwn. Vi hoppas att vi med vår expertis inom hela spannet revision, skatt och rådgivning och vårt nätverk, både lokalt i Malmöregionen, nationellt och globalt, kan vara med och bidra till mer kvinnligt entreprenörskap och investeringar.”
Maria Ekelund, partner Deloitte
Jurek Recruitment & Consulting AB
”Att tidigt förstå vad du ska investera i är viktigt. Men att förstå vem du ska omge dig med är helt avgörande. Därför vill vi på Jurek Recruitment & Consulting stå nära FemOwn och FemOwn NextGen. För oss, med rötter inom ekonomi och juridik, är det självklart att finnas där när framtidens ägare, innovatörer och beslutsfattare formas. Vi vet att ägande inte bara handlar om kapital – det handlar om kompetens, mod och rätt nätverk. Alla kommer inte bli entreprenörer. Alla kommer inte bli professionella investerare. Men alla kan – och bör – förstå värdet av att äga sin framtid. Och där vill vi vara en del av resan.”
Sara Sterner, Regional Manager Syd & Linn Marthinussen, Recruitment Consultant Law på Jurek Recruitment & Consulting
Nordea
”Kvinnligt ägande är inte bara en fråga om rättvisa, utan också en strategi för att bygga ett starkare, innovativt, mer jämlikt och hållbart samhälle.
Det är viktigt för oss på Nordea, som Nordens största bank att stötta och supportera detta! Kvinnligt ägande bidrar till ekonomisk utveckling och fler får dessutom möjlighet att bygga ekonomisk trygghet.”
Maria Aviani, chef Private Banking Syd och Zandra Ericsson, Head of Mid Corporates Malmö.
PwC Sverige
”Vi på PwC är engagerade inom en rad initiativ som syftar till att förbättra samhället, med ett särskilt fokus på inkludering, mångfald och entreprenörskap. Vi är stolta över vårt samarbete med FemOwn och ser fram emot att bidra med vårt nätverk och vår expertis inom områden som skatt och finansiell rådgivning för att främja kvinnliga investerare. Tillsammans strävar vi efter att skapa en hållbar utveckling och ett dynamiskt och inkluderande näringsliv!”
Eva Carlsvi, partner och My Lidén, Entrepreneurial & Private Business Leader PwC
Sparbanken Skåne
”Vi på Sparbanken Skåne är stolta över att få vara med och bidra till FemOwns fortsatta utveckling.
Sparbanksidén innebär att vi ger tillbaka en del av vår vinst till vårt verksamhetsområde. I detta fall genom att skapa förutsättningar och ingjuta mod som gör att fler kvinnor vågar gå från ord till handling.
Vi hjälper till att skapa en sund och hållbar ekonomi som gör det enkelt att hantera vardagen, såväl som att förverkliga drömmar.”
Sandra Fridolf, kontorschef Sparbanken Skåne
Vinge
”Vinge har under lång tid verkat för och bidragit till ett socialt och affärsmässigt hållbart samhälle, där ökad jämställdhet inom näringslivet har varit en central och ständigt närvarande del av vårt engagemang. Samarbetet med FemOwn är ett tydligt exempel på hur vi omsätter vårt engagemang i praktiken. Vi ser fram emot att fortsätta bidra med juridisk kunskap och affärskompetens – för att främja kvinnligt entreprenörskap och öka andelen kvinnliga investerare i svenskt näringsliv.”
Anna Edström, Managing Partner Vinge
